人才——创新的驱动力

桃花岛朱

   最新的研究报告显示，长三角地区数字人才达到11.8万。在长三角一体化和数字经济飞速发展的背景下，人才正成为推动技术创新、产业协同、城市共融、制度创新的重要驱动力。（新华网11月5日）

   人才是创新的根基，创新驱动的实质是人才驱动。习近平总书记在出席两院院士大会发表的重要讲话中提到：“我们坚持创新驱动实质是人才驱动，强调人才是创新的第一资源，不断改善人才发展环境、激发人才创造活力，大力培养造就一大批具有全球视野和国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。”人才是创新的第一资源，无论是过去的科技兴国战略还是现阶段的科技创新驱动发展战略，都离不开人这一社会主体的作用，简而言之，人是实施科技创新驱动发展战略的主体，在推动科技创新驱动发展战略实施上起着至关重要、决定性、不可替代的强大作用。因此，要实施好创新驱动发展战略，突出抓好人才队伍建设是关键，尤为重要。

    要建设科技强国，我们就必须持续发展人才创新，牢固确立人才引领发展的战略地位，全面聚集人才，着力夯实创新发展人才基础。在全球化和国际化日趋激烈的竞争大背景下，中国社会正面临艰巨的转型，急需把“中国制造”转向“中国创造”。习近平同志曾强调人是科技创新最关键的因素，创新的事业呼唤创新的人才。如此突出科技人才的作用，无疑抓住了我国科技发展战略的关键与基础。

   建设科技强国，实施科技创新关键是要始终抓住人才“牛鼻子”。当前，我国的科技创新人才不断在队伍的壮大，一批批科技领军人才、尖子人才如雨后春笋般出现，脱颖而出，中国正迎来一个百花争艳的科技春天。（朱川平）