狠抓调查研究之风打造过硬干部队伍

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  “调查研究是做好工作的基本功。”要求干部一定要学会调查研究，在调查研究中提高工作本领。调查研究要经常化，坚持到群众中去、到实践中去，倾听基层干部群众所想所急所盼，了解和掌握真实情况。（11月2日，组织人事报）

  空谈误国、实干兴邦，要鼓励干部，一名干部要想成长就必须到基层一线去历练，只有在繁琐的基层工作中经风雨、见世面才能够真正做到壮筋骨、长才干，面对新冠肺炎疫情防控、脱贫攻坚、抗洪抢险工作中的难点问题，要敢于担起重担，不断总结好的工作经验和方法，始终把人民群众的利益放在首位，始终站在人民群众的角度想问题办事情，要把人民群众满意与否，作为检验工作质量的标杆，要充分发扬斗争精神，重点解决群众的重点难点堵点问题，不断提升人民群众的生活质量和水平。

  有些干部工作流于表面，没有经过深入的调研。对于政策落实情况掌握的不深不透，严重影响了国家各项政策和工作的推进和落实。要想真正的做到让人民群众满意，就要站在人民群众的角度想问题办事情，群众关心关切的问题是否得到了及时的回应，群众的痛点难点堵点问题是否得到了及时的解决，群众的意见建议是不是能够得到及时的反映和上报，这些看似普通的环节却正是体现干部工作作风和工作能力的关键环节。只有牢固树立一切为了人民的宗旨，才能真正成为让人民群众满意的干部。

  要及时选树一批先进典型，号召更多的同志向他们学习，进一步激发干事创业的激情，进一步提升他们的荣誉感和认同感。同时，职级晋升上予以一定的政策倾斜，让他们能够在更大的舞台上展示自己。（作者：罗浩）