到一线考察才能了解基层实情

梧桐

为全面了解脱贫攻坚一线干部表现，发现、评价、使用表现突出的优秀干部，为基层干部加油鼓劲，湖南省委组织部选派了64个考察组，近期深入全省77个脱贫攻坚任务较重的县市区考察。（6月15日，新华每日电讯）

湖南在全省脱贫攻坚任务较重的区域考察干部，让基层干部的诉求能够第一时间传递出来，这对于基层减负、放开脱贫攻坚手脚都是具备着积极意义的，辰溪县大水田乡杉木溪村的包村干部滕建义的合理安排便很好的说明了去一线考察的好处。到一线考察才能了解基层实情，并不是一味的由上至下的看报告，而是深入基层，切实的了解到基层干部工作、生活中的困难，从而从调整分工、考察提拔、心理疏导等多个方面为基层干部蓄能。

到一线考察，解决的是基层干部的实际困难，释放的是基层干部的活力。湖南到基层一线，就是旨在能够在基层了解到干部的实际困难和了解，因此这64个考察组都注重倾听干部的诉求，对于他们的所呼吁的、所建议的也综合的进行考虑，第一时间把握每个基层干部的实际情况，并对于他们的工作实际、思想状况、家庭困难等信息都进行了解，并结合各方面情况，联系当地组织部、村委会等，综合考虑，为每个基层干部都松下包袱、激发善于作为的活力。

到一线考察，出发点是为了人民群众，落脚点是为了干部提升服务人民群众的能力。基层干部一直位于服务人民群众的第一线，也是最为了解人民群众所思所想所需的群体之一，因此这64个考察组采取“四不两直”方式，直插到镇村社区、田间地头、扶贫车间、项目一线、贫困户家中，综合运用个别谈话、民意调查、舆情搜集、查阅资料等方式，了解的不仅仅是干部本人在工作中的表现，也了解到了当地扶贫基本情况、人民群众的实际建议等信息，对于基层干部的合理安排和负担松绑也是基于更好服务人民群众，让当地老百姓拥有更多的获得感、幸福感。

湖南省委组织部选派考察组深入全省脱贫攻坚任务较重的县市区考察这是开了一个好头，既能够为基层干部松绑，也不失为让基层干部考核科学化、常态化的一种方式。

（作者：梧桐）