本帖最后由 dong053 于 2020-6-2 11:18 编辑
截至2019年底,全国已累计招募39.2万名“三支一扶”人员到基层服务,在助力基层脱贫攻坚和改善基层人才队伍结构等方面发挥了积极作用。特别是新冠肺炎疫情发生以来,广大“三支一扶”人员担当作为、顽强拼搏,踊跃投入疫情防控工作,做出了积极贡献。(6月2日,中国组织人事报)
“三支一扶”是指大学毕业生到西部、到艰苦的地区、到祖国最需要的地方从事支农、支教、支医和扶贫工作。这对解决这些地区的人才资源短缺,促进这些地区的发展有积极的作用。大学生有知识、有文化、有担当,到祖国最需要的地方建功立业,将个人价值的实现与国家的需要结合起来,在实现中华民族伟大复兴的征程中贡献个人力量。
人才匮乏是贫困地区经济发展的一个限制性因素。由于贫困地区经济发展比较落后,对人才的吸引力比较小,存在“招人难、留人难”的问题。我们要全面打赢脱贫攻坚战必须发挥好人才的作用。“三区三州”地区脱贫难度大,我们对这些深度贫困地区单列指标招录“三支一扶”人员,充实人才队伍,同时我们适当提高本地生源的招录比例,让他们能留得住。
我们要关心关爱他们,多途径提升他们的工作能力和综合素质。要做好岗前培训,让新招录的人员尽快熟悉工作流程、方针政策等。同时要发挥好传帮带的作用,通过“老师傅”传授工作心得、经验教训等,让他们少走弯路,尽快进入工作角色。要通过召开座谈会、优秀事迹宣讲会等途径,交流工作中遇到的难题和解决的方法,促进他们的成长。
“三支一扶”人员到祖国最需要的地方贡献青春,切实解决人民群众遇到的难题,践行着自己的梦想与责任。新冠肺炎疫情发生以来,他们坚守在工作岗位,勇于担当、心中有责,投入在疫情防控的第一线,筑牢了疫情防控的坚固堡垒,用实际行动守护了人民群众的健康。 作者:蜗牛
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