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近年来,越来越多的红色资源被开发,红色教育效果明显,但也要看到,有一些红色教育走样走偏,不入脑入心,甚至只满足于“到此一游”的形式感。(7月11日,新华网)
不忘初心,方得始终。到红色景区或纪念场所参观学习的初衷,是为了缅怀革命先烈,汲取精神营养,并把这种精神在工作中传递和发扬。今年是建党97周年,组织党员干部到“红色旅游地”,对党员干部进行“红色教育”,重温党的光辉历程,缅怀革命先贤先烈,学习革命斗争精神,传承党的优良传统,非常有必要。
但在现实生活中,红色教育形式主义现象屡见不鲜。有的单位参观,下车后第一件事就是拍集体照片,合影结束后,部分人就走开了,到周边的街区玩耍逛街;有的在井冈山学习,却扮起cosplay;有的位说是过来学习革命精神,但到了现场以后,却是横幅一拉,党旗一摇,姿势摆好,照片一发,就算“学习”了。有些人嬉皮笑脸,拿着自拍杆在教育基地里晃来晃去,全把学习当旅游……诸如此类,不一而足。这种“变味”“走样”的“红色教育”,不仅没有实现“更好地了解革命精神”的预期目的,还有公款旅游吃喝之嫌,浪费了大量国家资源,损害了党的形象,在群众中也造成不好的影响。
革命传统资源是我们党的宝贵精神财富。党的十八大以来,习近平总书记多次强调,要把红色资源利用好、把红色传统发扬好、把红色基因传承好。那么,怎样才能让“红色教育”既“身入”,更要“心入”,真正入脑入心呢?
首先,要改变思想观念。红色教育中出现形式主义,很大一部分原因就出在思想认识上,一些党员干部没有在思想深处认识到红色教育的重要性。到红色基地参观学习,参观者要转变思想观念,不能将学习当作“旅游”,或者当成一种任务,心态要调整。组织者要做好组织安排,让参观者提前做足“功课”,对红色景区的相关知识和背景要有一个大概的了解和掌握,否则看到红色景区的照片、展板全然不明所以,听到讲解员的介绍也觉索然无味。
其次,要注重互动体验。有些红色教育的内容陈旧、形式单调,在一定程度上加剧了形式主义。一些纪念馆设施简陋、内容不足,就是一些简单的事迹介绍;大多以讲解员讲解为主,一味地灌输式教学,不生动也缺互动,难以激发学员兴趣。红色教育基地要在充分挖掘自身资源特色基础上,打破有形课堂,多进行实践性体验,多开展一些互动性活动,增强学习教育过程的现场感,让学员对当时的处境、人物的心理、生活的细节等,有更切身的体会,更强烈的代入感。
再次,要注重合理安排。要结合单位实际、工作实际和人员实际,有针对性地、有侧重性、有计划性地安排,切忌不能盲目追求人数和频次。要有计划、有步骤、分批次地安排学习,避免因过于集中而导致教育质量打折扣的现象。
最后,要检验学习效果。红色教育,不单单是去教育基地走走,更深层次的价值在于让自己的心灵受到触动。参观前要布置作业,让每一位参加红色教育的党员干部都要认真思考:我为了什么而来?我又从中学到了什么、悟到了什么?要让参与学习的党员干部真正受到触动。
作者:李琼芬
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