让干部“减负”，让工作“加分”

倘若。

现阶段，基层干部工作任务较为复杂、繁重，既要与上级部门沟通完成交办任务，又要与村里群众打好交道，办好业务。如何让基层干部“减负”，却让“工作”加分，成了目前大家关注的重点。

减“表”负。其实，与上级部门沟通协调的过程中，应该注重避免同种资料数据的重复上报，减少报表的数量，加强报表的质量。让基层干部在“表”的工作中跳出来，把更多的时间精力放在业务工作研究与处理上。

减“报”负。纸质报表是工作需要，但报表的流程浪费了许多时间，把报表的时间空出来，网络发达的今天，让“网络”报表加强实效性，纸质报表加强实用性，更好的将时间利用在其他工作中，也不失为一种减负的方式。

减“跑”负。工作流程上的繁杂也加重了基层干部的工作负担。亟需减少工作审批流程，提高审批效率，更多加强网上审批一审过，减少审批的换届及无用的手续，精简优化审批换届，加强审批人员职、责、权明确界定，杜绝推诿扯皮，让基层干部“少跑腿”，多“用功”。（陈雨琦）