“亩均论英雄”激励企业“精耕细作”

高洪文

“亩均论英雄”激励企业“精耕细作”
“不用跑部门，电费优惠、税收减免、资金奖励这些优惠政策直接到位。”4月10日，乐清八达光电科技股份有限公司董事长刘滨峰向记者感叹道，最近企业好事接二连三，而且不需要自己跑就可以享受这些优惠政策，企业只需把心思花在生产、服务客户上就好了。（4月13日，浙江日报）
以单位产出为王，凭发展质量论成败。浙江省在工业领域设定类似农业的亩产效益综合评价机制，激励企业用最少的资源消耗，实现工业产出的最大化——这是浙江“亩均论英雄”改革的“硬核”内容。各地各级要以深入化改革为契机，激励企业“精耕细作”，打好企业转型升级“组合拳”，全力助推高质量发展。
当好“服务员”，帮企业纾困解难。以“亩均论英雄”是贯彻落实新发展理念的创新举措，是破解发展资源瓶颈制约的有效途径，是推动经济高质量发展的有力抓手。在当下经济发展外部环境复杂多变、企业面临诸多压力和难题的背景下，广大党员干部要聚焦问题走进企业，以企业的呼声为第一信号，深入了解企业所思所盼，当好纾困解难的“服务员”。
争做“急先锋”，扛起改革的大旗。以“亩均论英雄”，既能够正面客观评判企业发展情况，又突出反向倒逼企业转型升级功能，淘汰低效落后产能。“亩均论英雄”改革实践，与《关于构建更加完善的要素市场化配置体制机制的意见》高度契合，广大党员干部要在推进改革中当先锋、立新功，主动扛起“亩均论英雄”改革大旗，践行“既要金山银山，也要绿水青山”发展理念，引导企业调结构、抓创新、降成本、增产值，按下高质量发展的“快进键”。
激励“领跑者”，营造比赶超氛围。“亩均论英雄”是深化资源要素配置市场化改革、倒逼企业转型升级最务实最管用最有效的抓手，也是推进高质量发展的重要举措之一。广大党员干部要始终向着“凤凰涅槃”的目标，持之以恒推进“腾笼换鸟”，这是“亩均论英雄”改革的初衷和落脚点。各地各级要创新举措，大力实施“亩均效益”领跑者行动，突出制造业、服务业和特色小镇、开发区等领域，制定激励政策，打造产业生态，全面推广“领跑者”好经验好做法，营造比学赶超的良好氛围。
（作者：高洪文)
新闻源链接：
http://zjrb.zjol.com.cn/html/202 ... _3321647.htm?div=-1