年轻干部要奋发有为、不断成长淬炼

思驼山

年轻干部要奋发有为、不断成长淬炼

千秋基业，人才为本。习近平总书记站在赢得国际竞争主动、实现民族复兴的战略高度，深刻指出，必须加快实施人才强国战略，确立人才引领发展的战略地位，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍。这为我们坚持新时代党的组织路线，做好新时代人才工作，提供了根本遵循。（7月9日人民日报）

党的十九大报告指出，要大力发现储备年轻干部，注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部，这也为今后干部选人用人上指明了方向。基层最能磨练一个干部，也最能检验一个干部的自身素质，越是优秀的年轻干部越要在实践锻炼中增强党性、改进作风、磨练意志、陶冶情操、提升境界、增长才干。

年轻干部要勤于学习。年轻干部要树牢学习意识，强化学习精神，把理论学习当作一种政治责任、一种精神追求，争当学习型干部。因为政治上的清醒、理想信念的坚定，首先来自于理论上的成熟。干事创业必须有过硬的理论知识背景与丰富的实践经验做支撑。我们要善于学习马克思主义，深化对马克思主义历史必然性和科学真理性、理论意义和现实意义，学会运用马克思主任立场观点观察世界、分析世界，把握世界发展走向，认清中国和世界发展大势。

年轻干部要勇于实践。年轻干部的成长，都是从艰苦一线、关键岗位、薄弱领域成长起来的。对于年轻干部来说，工作经验的缺乏往往导致在复杂情况和尖锐矛盾面前不能很快地拿出解决问题的办法。而实践锻炼正为青年干部克服弱点、增长才干提供了实际操作的机遇。基层是磨练意志最好的舞台，我们要不断从基层中实践学习，提升自我，不断积累经验。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是党领导和执政的重要基础，也是社会主义国家政权的重要基础。

“青年兴则国家兴，青年强则国家强。”凡是成就大事的人，都是勤于学习、勇于实践的人。年轻干部只有坚定理想信念，才能坚持正确的政治方向，经受住各种风险和困难考验，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，永葆共产党人政治本色；只有严格要求自己，正确认识基层工作的困难，摆正态度，积极解决问题，脚踏实地做人做事，才能勇挑重担，真正实现自我价值。（李吉昌）