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建设高素质干部队伍“非一日之寒”

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妙笔组

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发表于 2018-7-9 12:24:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
近日,习近平总书记在全国组织工作会议上指出,贯彻新时代党的组织路线,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键,重点是要做好干部培育、选拔、管理、使用工作。
建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是实现党历史使命的迫切需要。党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。笔者认为,罗马不是一天建成的,建设高素质干部队伍也“非一日之寒”。
忠诚是一种可贵的政治品质,是人民群众的期盼,也是党的事业需要。党员入党之时都曾面向党旗庄严宣誓,要“对党忠诚”。既然入党就是一辈子的事,那么对党忠诚也必须忠诚一辈子,但要保持忠诚的品质不变,需要始终坚持思想教育,使党员理想信念始终不动摇,始终把政治建设摆在首位,提高政治站位。只有将思想教育坚持一辈子而不是一阵子,才能使干部把住原则底线不移初心,守住听党话、跟党走的忠诚。

干净是衡量党员干部道德水准的一把尺子。高素质干部就要保持干净,旗帜鲜明讲政治,要把当老实人、说老实话、做老实事作为人生信条,不断加强学习。而保持干净,需要党员“非一日之寒”的自律,在大是大非面前保持清醒的头脑,在各种诱惑面前把握得住自己。同时,还需要“非一日之寒”的他律,党组织在建设高素质干部队伍中全方位加强监督,在建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系上下大功夫。
担当就是干部不消极,不观望,主动揽起责任。担当之路“非一日之寒”,随时可能出现困扰和艰险,要保持干部敢担当、能担当,就要为想干事、敢干事、能干事的干部撑腰。强化正向激励干事导向,旗帜鲜明地为敢于担当的干部鼓劲,让敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部用起来动起来。同时,建立整治干部不担当不作为突出问题工作协调联动机制,对不作为慢作为的坚决调整,以切实有效的长效机制整治干部不担当问题。
培养高素质干部“非一日之寒”,就要建立健全干部工作体系,不断提高知事识人、知人善任的能力。同时,坚持事业为上,事业需要什么样的人就选什么样的人,岗位缺什么样的人就配什么样的人,把合适的干部放到合适的岗位上,这些都不能只是一阵子。唯有长期坚持正确的干部培育、选拔、管理、使用工作,才能让更多干部在新时代书写精彩人生,使高素质干部队伍愈发壮大。
作者:刘厚廷





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记者

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发表于 2018-7-9 12:38:06 | 显示全部楼层
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