青年干部 新起点新担当

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“注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。”夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，需要广大干部成为新时代各领域的行家里手，以更高的专业能力和专业精神来应对风险、迎接挑战、破解难题。青年干部作为本地发展的“排头兵”，应着重培养基层干部的能力素质，建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系，树立体现讲担当、重担当的鲜明导向，全链条推进干部队伍建设，努力锻造一支有思想、有能力、有激情、有作为的“硬核”年轻干部队伍。

利用“党建堡垒”，善作善成扛起责任。作为青年干部，要在党员教育、党员培训、党员学习等多方面工作上要积极参与，将自身学习融入其中。在基层党组建设上，将自己放在群众之中，从群众经验中提取“精神养分”，时刻做到从群众中来、到群众中去。敢于和群众打交道，善于学方法、增才干。要永葆对党的忠诚，要时刻坚守“为官避事平生耻”，年轻干部要自觉把个人理想、个人事业与实现中华民族伟大复兴这一党的伟大理想、宏伟事业融为一体，心怀“敢教日月换新天”的豪情壮志，勇于担当，不避艰险、敢打头阵，随时保持奋发有为的奋斗姿态。

利用“干部队伍”，勇担重任再立新功。年轻干部作为组织寄予厚望的后备军，要保持纯洁的政治品质，树立正确的世界观、人生观、价值观和金钱观、权力观，时刻心怀敬畏，面对各种诱惑经得起考验、稳得住心神，做老实人、说老实话、干老实事，清正廉洁、表里如一。青年组工干部更应该不断提高对自己的能力水平要求，对“干部队伍”的要求，自己必须做到，并不断提高要求，让所有干部能够感受到组工干部的“与众不同”，组工干部就是要利用“干部队伍”做先锋、当表率。

我们党历来高度重视选贤任能，始终把培养年轻人作为关键性、根本性的问题来抓。年轻兴则国家兴,青年强则国家强。年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事能干事干成事。年轻干部身负历史使命、时代重托，是党和国家最富有激情、最富有活力、最富有希望的一股有生力量。作为年轻干部，更应牢记嘱托、感恩奋进，不断增强政治能力，起而行之、勇挑重担，义不容辞的担当起时代赋予大家的光荣使命。用激情、热血和担当在中华民族伟大复兴这篇宏伟巨著中写下自己浓墨重彩的一笔！