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当前“十五五”开局起步正处于关键节点,党中央在全党部署开展树立和践行正确政绩观学习教育,既是锚定现代化建设航向的战略部署,也是锤炼干部队伍、夯实执政根基的重要抓手。年轻干部作为党和国家事业发展的生力军,身处干事创业的黄金时期,肩负着承前启后、继往开来的时代重任,其政绩观是否端正,直接关系到党的路线方针政策落地见效,关系到高质量发展成色,更关系到中国式现代化蓝图能否稳步变为现实。习近平总书记深刻指出,政绩观问题是一个根本性问题,关乎立党为公、执政为民。年轻干部思维活跃、干劲充沛,是推动改革发展、服务民生福祉的重要力量,唯有从一开始就扣好政绩观的“第一粒扣子”,把准政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的核心要义,才能在纷繁复杂的工作中坚守初心、不偏航向,在新时代新征程上站稳脚跟、担当作为,避免走弯路、走错路,真正成长为党和人民信得过、靠得住、能放心的骨干力量。 政绩观是干事创业的“指挥棒”,树立什么样的政绩观,就会走出什么样的发展路,年轻干部尤其要警惕错误政绩观的侵蚀误导。当下,部分干部身上存在的急功近利、弄虚作假、盲目蛮干等问题,本质都是政绩观扭曲作祟,这类问题在年轻干部群体中也有隐性苗头:有的急于求成,热衷打造短平快的“显绩”,忽视打基础、利长远的“潜绩”,盲目跟风上马项目,不顾客观实际和产业规律,最终留下烂尾包袱;有的本位主义严重,只顾眼前局部利益,缺乏全局视野,搞形式主义、做表面文章,把精力放在“造盆景”“装门面”上,漠视群众急难愁盼;还有的把政绩异化为个人升迁资本,干事创业掺杂私心杂念,遇到矛盾绕着走、碰到难题往后退,甚至新官不理旧账、推诿扯皮。这些错误倾向,不仅会耽误自身成长,更会贻误事业发展,损害党群干群关系,侵蚀党的执政根基。年轻干部阅历尚浅、历练不足,更要以反面案例为镜鉴,深刻认清错误政绩观的严重危害,主动破除心浮气躁、投机取巧的不良心态,始终保持清醒头脑,坚守从政底线。 树立和践行正确政绩观,最终要落到实干奋斗上,年轻干部要立足本职岗位,以务实之举、担当之行创造经得起实践、人民和历史检验的实绩。要坚守为民初心,把为民造福作为最重要的政绩,始终站稳人民立场,摒弃劳民伤财的形象工程、政绩工程,主动深入基层一线,倾听群众心声、解决群众难题,把群众的满意度作为衡量工作成效的根本标准,用心用情办好民生实事,不断提升群众获得感、幸福感、安全感。要坚持实事求是,一切从实际出发,遵循发展规律,立足岗位实际和地方基础,因地制宜谋划工作,在推动高质量发展、培育新质生产力、服务全国统一大市场建设中稳扎稳打,不盲目跟风、不急躁冒进,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,多做利长远、惠民生的实事。要锤炼过硬作风,永葆实干本色,摒弃躺平、佛系的消极心态,力戒形式主义、官僚主义,在改革攻坚、基层治理、民生服务等一线勇挑重担,直面矛盾、破解难题,同时严守纪律规矩,从思想深处正本清源,筑牢抵制歪风邪气的堤坝,以清正廉洁的作风护航实干之路,在平凡岗位上苦干实干、砥砺奋进,用青春汗水书写无愧于时代、无愧于人民的优异答卷。
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