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选贤聚才强基,筑牢组织工作“硬支撑”

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发表于 昨天 10:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
2026年全国组织部长会议上,蔡奇同志的讲话直指新时代党的建设核心命题——坚持和加强党中央集中统一领导。这一论断既是对百年大党奋斗经验的深刻总结,更是应对世界百年变局、推进中国式现代化的战略抉择。从制度构建到实践落地,从思想引领到行动自觉,组织工作正以系统性创新推动党中央决策部署转化为复兴伟业的磅礴力量。一、思想铸魂:以理论创新凝聚政治共识
党的创新理论是统一思想、统一意志、统一行动的"定盘星"。蔡奇强调"持续用党的创新理论武装全党",这一要求直指思想建党的根本。党的十八大以来,从"八个明确"到"十个明确",从"十四个坚持"到"六个必须坚持",习近平新时代中国特色社会主义思想不断丰富发展,为全党提供了科学的世界观和方法论。
二、制度固本:以机制创新保障决策贯通
完善党中央重大决策部署落实机制,是组织工作的重中之重。蔡奇提出的"上下贯通、一贯到底"要求,在制度层面已形成完整闭环:从《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》到《中国共产党重大事项请示报告条例》,从中央层面建立的28项督查机制到地方创新的"三级督办"系统,构建起覆盖决策、执行、监督全链条的制度体系。
三、实践砺剑:以组织创新锻造执行铁军
干部队伍是政策落地的"最后一公里"。蔡奇强调"坚持正确用人导向",这在近年来的干部选拔中体现得尤为鲜明。中央组织部开展的"担当作为好干部"评选,将贯彻党中央决策部署的实效作为核心指标,仅2025年就有1.2万名在重大项目中表现突出的干部得到提拔重用。
四、数字赋能:以技术创新提升治理效能
面对超大规模国家的治理挑战,蔡奇提出的"推动党的领导全面覆盖"需要数字技术赋能。全国组织系统建成的"智慧党建"平台,已实现486万个基层党组织、9800多万名党员的动态管理。
站在"十五五"规划开局的历史节点,组织工作正以系统化创新回应时代命题。从思想建党的深度到制度治党的力度,从选贤任能的精度到数字赋能的效度,这些实践探索共同构成坚持党中央集中统一领导的有机整体。当9800多万名党员的思想真正统一,当486万个基层组织的行动真正一致,我们就能凝聚起"如身使臂,如臂使指"的强大合力,在复兴征程上书写新的壮丽篇章。





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