“四强化”激发干部活力 点燃干事热情

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   高素质干部队伍是推动事业发展的中坚力量，是推动经济社会发展的主力军，需要坚持把基层干部队伍建设摆在突出位置，通过思想教育、业务培训、关心关爱、实践锻炼等方式，可以有效激励基层干部担当实干，在推进乡村振兴等重点工作中汇聚实干力量。

    强化思想教育。以中心组学习、“三会一课”、党员活动集中日、专题研讨等为载体，深入开展学习教育，依托学习强国、八桂先锋、远程教育等平台，采取请进来与走出去、集中轮训与沉浸式学习相结合的方式，扎实抓好政治理论学习。

    强化业务培训。按照“缺什么补什么”的原则，收集汇总干部需求，分类制定学习计划和课程，邀请专家学者给干部进行相应的业务培训，确保培训精准滴灌，不断提升干部的业务水平。

    强化激励关怀。针对干部的辛勤付出，可以通过表扬、推优、鼓励等方式，鼓舞干部干事创业热情，发挥更大地创造力。同时常态化与干部开展谈心谈话，及时掌握干部思想动态和问题诉求，及时答疑解惑、纾压解困。

    强化实践锤炼。积极为干部搭建成长平台，多让他们在乡村振兴、耕地保护等岗位历练，不断在实践中强化过硬的本领，让他们实践中成长，提高在实践中解决矛盾问题、化解风险挑战的能力，增强干事创业的底气和能力。