年轻干部补好“七种钙”才能“扎牢根”

张凌波

习近平总书记要求，干部特别是年轻干部要提高“七种能力”，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。由此可见，对于年轻干部来说，要想在基层“扎牢根，干出彩”补好这“七种钙”是木之根本，水之源头。
政治能力是年轻干部的“定心丸”。习近平总书记指出，中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。一些年轻干部，学习意识不断淡化，学习能力不进反退，导致我们在解决难题、落实政策时不尽人意，究其根本，就是缺少在实际工作中学习的方法。所以我们要拔高眼界学方针政策。习近平总书记重要讲话抽空就读，中央发布全国性的方针政策抽空就看，市委、市政府的政策文件抽空就背，我们就能站在更高的层次来理解政策，对市委、市政府的决策意图吃得更准、懂得更深、悟得更透，工作积极性和主动性自然就水涨船高。
抓落实能力是乡镇干部的“铁腰杆”。空喊“口号”无行动，终究只是纸上谈兵。年轻干部作为党员领导干部的一份子，当作为除数时，要使党中央的决策部署落实到位，不折不扣去执行。在执行各项工作中抓好比例关系，抓住关键环节，按照轻重缓急的原则，把重点工作一项一项排出来，挂图作战、按图索骥，以重点工作的突破带动和推进工作全局，保证工作被除之后化整，不留尾巴，谋求发展实效。
改革攻坚能力是优化工作的“破冰船”。“思路决定出路”。打破固式思维，在把握规律的基础上实现变革创新，才会取得新的突破。当前，乡镇工作规范化建设正在有效推进，这就是对乡镇工作长久以来系统性不足、规范性不强、业务水平不精、与服务新时代人民群众所需的乡镇工作水平不相称等问题做出的思维转变。就应该树牢规范化意识，提升乡镇干部的专业化水平，展现出新时代乡镇干部的新面貌，满足群众的多元化诉求。
应急处突能力是化解危机的“过墙梯”。工作中，我们经常会面临各种突发事件，如不能有效化解，很容易会造成不良影响。要想提高应急处突能力，首先要学会主动预判。预判风险是防范风险的前提，也是成本最小、效果最好的应急处突方式。大量事实告诉我们，事前的风险规避远远要比事后的被动处置要高效的多。其次要提高掌控化解能力。战时的应对与处置，看起来是在关键时刻的“灵机一动”，但真正考验的，却是干部在日常工作中的能力积累。
调查研究能力是是做好工作的“显微镜”，要找准“核心”，并要“专心”，才能去粗取精、去伪存真，由此及彼、由表及里，把群众的迫切需求作为调研的出发点，去掉应付心理。
科学决策能力是开展工作的“引路灯”，做决策要科学取舍，敢于突破既有“框架”的束缚，有创新的精神。远见源于卓识，思路决定出路，决策要去掉鼠目寸光，一叶障目、不见泰山。要有高瞻远瞩的目光、预测性和风险性的感知，宽阔的视野和开阔的思路。
群众工作能力是乡镇工作的“敲门砖”，要时刻把群众安危冷暖放在心上，多与人民群众聊一聊家常，真正了解他们的需求，解决最现实的问题
年轻干部补好这“七种钙”，不是一蹴而就的，在广大年轻干部干事创业的过程中，时常进行自我摆正，自我剖析，反复丈量所走之路的正确性，不断巩固新时代社会主义建设的成果，才能真正造福人民。作者：张凌波