干部教育培训也需与时俱进、专博并重

飞羽

    新华社北京11月1日电 近日，中共中央印发了《2018-2022年全国干部教育培训规划》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。(11月8日  人民网）

    仔细通读《规划》内容的话，可见党中央对于干部教育培训工作的重视程度和对干部个人能力发展的关心。整个规划通过总体要求、全面深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训、完善培训内容体系、优化分类分级培训体系、建强培训保障体系、健全培训制度体系、组织领导七个方面对干部教育培训作出了规划。

    干部教育培训既重基本，也重更新。全面深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训单独列为了第二个内容，可见干部教育内容和方式方法上与时俱进、跟进时代的原则。重基本是对马克思主义、毛泽东思想等指导思想和党章党史等的继承，这是我们干部首先须具备的根本理论储备。重更新则是对当前时代发展更新先进理论储备的必然要求，对于新时代的干部培养具有适用性和接收性。习近平新时代中国特色社会主义思想的“八个明确”将中国当前的总体目标和各方面轮廓作出了精准的说明，“十四个坚持”构成新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略，对基础理论教育培训和更新新时代思想都不可忽视，一个干部必然要巩固基本理论知识和学习新知识，才能完成新时代的工作任务。

    其次，干部教育培训重专业能力，也重综合能力。按照干部身处岗位和职能职责，科学地对不同干部教育培训作规划，分为党政领导班子成员、机关公务员、基层干部等，以此提高教育培训工作的效率和针对性，对本职工作胜任更强。如基层干部是日常接触群众事务的，与群众打交道，其教育培训必然体现出基层工作必须具备的能力和素养，如提升他们在改革创新、依法办事、化解矛盾、做群众工作等能力为重点。二是着力培养又博又专、底蕴深厚的复合型干部。复合型干部理论知识比较全面、政治意识强，在作出决策、代表发言、统筹规划、协调人事等方面能够独当一面且处理得体，就必须具备综合素养。如规划中“从济、政治、文化、社会、生态文明、党建和哲学、历史、科技、国防、外交等各方面基础性知识学习培训，开展互联网、大数据、云计算、人工智能等新知识新技能学习培训。抓好总体国家安全观、统战、民族、宗教、金融、保密、统计、城市规划管理、质量发展、安全生产、应急管理、知识产权、心理健康等方面学习培训。”各方各面的内容足见当前对于具备综合能力干部的需求之高，所以培养教育注重程度之高。

    为了给干部更全面、更优质的继续教育和培训的资源和机会，规划已经提出了既科学全面又合理完备的措施和建议，当然教育培训是外部力量的帮助，干部们还需从自身积极主动地接收这些培训教育的机会，在教育培训的过程中增强自身的理论知识水平，锻炼自己政治思想独立的能力。苟日新，日日新，又日新。只有不断接收新思想、新能力的教育培训，才能够不断使自己在为人民服务的路上游刃有余，最终得到自己、群众和单位的认可。（作者：罗珏）

飞羽

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