扎实落实各项激励政策，确保尽心安心用心扶贫

米小寒

        11月25日，省委组织部印发《关于进一步落实省委关心激励脱贫攻坚帮扶干部政策措施的通知》，《通知》明确，要将执行落实省委省政府关心关爱脱贫攻坚帮扶干部政策情况纳入年度省委省政府对市（州）、省直部门目标考核和全省“五个一”帮扶、省内对口帮扶工作成效考核，以及党委（党组）书记抓党建述职评议考核。（12月1日 四川日报）
        四川省提出兑现落实省委省政府关心激励政策、优先提拔重点对象、分线推进晋级晋升、持续落实待遇保障、组织开展表彰宣传、制作发放纪念物品等六条举措，以加强对脱贫攻坚帮扶干部关心关爱，激励引导更多优秀干部人才投身巩固拓展脱贫攻坚成果和有效衔接乡村振兴帮扶工作，让帮扶干部能够尽心、安心、用心去扶贫。
        选好领导班子，激励干部尽心扶贫。扶贫开发关键在党，关键在人。强班子、壮队伍才能拓富路，我们应努力打造一支理想信念坚定、真诚服务群众、勇于开拓创新的领导班子。班子强则事业兴，队伍壮则发展快，拓富路则民受益。四川要突出推动帮扶工作队负责人及时优先提拔重用，要对凉山州综合帮扶工作队各级队长、援藏援彝工作队领队和副领队、贫困村驻村工作队队长（第一书记）逐人清理，符合条件的原则上均提拔重用或晋升职级。确保选择的领导班子尽心去扶贫扶贫。
         加强关爱力度，激励干部安心扶贫。对政治坚定、严守规矩，作风扎实、工作执行有力，帮扶成效明显的干部，进一步鼓励鞭策，激发干事创业热情；对工作、生活中遇到困难和挫折的干部，及时了解脱贫攻坚一线干部思想、工作、生活情况，研究解决问题，切实关心脱贫攻坚一线干部的成长和进步。对那些长期坚守奋战在脱贫攻坚一线的基层扶贫干部，应有更多的关心与爱护，让他们出行有安全、吃住有着落、病累可休息，通过切实的保障机制解决他们最基本最迫切的需求，解除他们后顾之忧，更多的关心他们的生活、健康、安全，让他们能够全身心奋战在脱贫攻坚的战斗中，凝心聚力助推脱贫攻坚。
          落实激励政策，激励干部用心扶贫。应当说，在政策的制定和落实上，各地都采取了不同的举措，都收获了很大成效，最重要的是激励广大扶贫干部坚守和奋斗在脱贫攻坚一线主战场，为脱贫攻坚事业发挥了重要作用。广大扶贫干部功不可没，落实关心激励政策就是对扶贫干部最大的激励。要开展帮扶干部人才津贴、补贴、补助、报酬、保险、慰问金、绩效奖励、健康体检等政策落实排查对账“回头看”，确保完成任务返岗前全部兑现。持续落实调整轮换回原单位上班前集中休假调适以及因公牺牲、病故或致残抚恤救助政策。
         作者：米小寒