人才乃富国之根本,兴邦之大计。在激烈的国际竞争环境下,国家发展需要大批科技创新人才,而青年当之无愧是科技人才中的先锋力量。众所周知,青年科技人才的培养是壮大国家战略人才力量的重心与核心,我们要尊重青年科技人才的成长规律,大力深化青年科技人才发展机制体制改革,有力推动更多高精尖青年人才脱颖而出。 “硬举措”频出台,助力青年科技人才成长;教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。我们要深入实施人才强国战略,坚持全方位培养用好人才,全面加强人才培养自信,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。“江山代有才人出,各领风骚数百年”,要放开视野、激发活力、多措并举,聚天下英才而用之。 在全球化浪潮之下,要落细落实有效人才引进政策,巧妙用好全球资源平台,精准引进相关科学领域紧缺青年人才。要不断深化青年人才发展体制改革,努力把我国的制度优势转化为人才优势和竞争优势,持续完善人才成长的培养机制、人尽其用的使用机制、人尽其才的激励机制,摒弃生硬的教条主义、形式主义,不以论文篇数多少论成败,鼓励广大青年科技人才把论文写在祖国大地上。 “软举措”双管齐下,加强对青年科技人才的人文关怀;青年科研人员既是科研人,也是社会人,是由个体组成的群体。我们要积极营造识才、敬才、用才、的良好环境,加倍爱才,不负未来;要优化公正平等、竞争择优的制度环境,为青年科技人才提供待遇适当、保障有力的生活环境,为他们投身科学钻研创造良好外在条件;要大力弘扬科学家精神,宣传追求真理、严谨治学的求实精神和淡泊名利、潜心研究的奉献精神,在全社会形成鼓励大胆创新、勇于创新、包容创新的良好氛围。 当下,世界新一轮科技革命和产业变革迅猛发展,我们既面临难得历史机遇,又面临严峻挑战。要对深化和发展对人才事业发展规律性认识,为青年科技人才提供国际一流的创新平台,加快形成有利的战略格局。
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