人才兴国，助力党建

biqlosny

习近平总书记说过，人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。在习近平总书记新时代中国特色社会主义的引领下，整个社会正以极高的速度蓬勃发展着。社会建设离不开党的指引，离不开人才的辅助。人才是国家发展的基石，是国家兴旺的根本，是实现中华民族伟大复兴的关键。

党建和人才是相辅相成的关系。一方面来说，党的力量来自组织，而组织的构成离不开人才。坚强组织是具有高度团结、自律、有战斗力的人所组成的组织。在我国，组织工作以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向，党的科学理论是根本遵循，组织是一切决策的源动力。因此，只有建设了优秀的组织，才能够更快更好地实现中华民族伟大复兴。人才就是其中极其重要的一环。另一方面，出色且成功的党建效果对人才的培育起到正向引导作用，有助于驰而不息地建强队伍、育优人才，进而反哺党建兴国。

育优人才，需要重视人员选用。选拔人才要以聚天下英才而用之为目标。要深化改革人才培养、评价、任用方式，破除唯学历论、唯职称论，营造更加开放、友好、独特的人才引进氛围。把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来，推动形成人才的“磁场势能”。 在任用人才上，各级组织要坚持把使用作为最好的培养，善于用好人才所长、激发人才活力，要将合适的人才及时地安排到合适的岗位上，使人才成长与事业发展同频共振、相得益彰。让各方面人才各得其所、各展其长，让人才优势源源不断发挥潜能。

育优人才，必须加强思想教育。在思想政治教育上，要时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想为纲领，通过共同学习主题教育的形式来深化党的创新理论武装，深入贯彻新思想的精髓，为青年树立永久奋斗、终身学习的理念。为此，各级部门应该充分发挥领导协调作用，在主题教育的基础上细分梳理目标任务和节点，将思想建设工作按时间、按节点、按任务有条不紊地铺开进行，确保工作落实到位、任务落实到底。

育优人才，应该强化人才保障。人才是第一资源，留住人才是新时代背景下我们需要研究的功课。近年来，往往出现高质量人才外流的现象，对此进行思考，不难发现，唯有以留住人才为宗旨，打造人才发展基地，提供等一系列人才优惠政策，才可以更好地形成人才集聚效应。要探索做到将我国培养的人才留下来，将优秀国际人才引进来，为引进人才提供安家落户、创新指导、科研扶持，逐步达成“留得住、引得进、用得好”。