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深化新时代领导力建设 推动国有企业高质量发展

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发表于 4 小时前 | 显示全部楼层 |阅读模式
近日,第十届中国-新加坡领导力论坛成功举办,论坛聚焦“大变局时代下的领导力建设”,为我们在复杂变革时期加强干部队伍建设、提升治理能力指明了方向。我们要深入学习贯彻论坛所倡导的先进理念,特别是其中关于坚强领导力是应对变局、开创新局最关键条件的核心论述。
一、深刻认识时代大势,将加强党的全面领导作为国企发展的根本保证
当前,我们正处在一个深刻变革的时代,百年变局加速演进,内外环境发生深刻复杂变化。这对于我们宝山区的国有企业而言,既是前所未有的挑战,也蕴藏着转型升级的历史性机遇。回顾我们党百年奋斗历程,之所以能够克服千难万险,不断从胜利走向新的胜利,最根本的原因在于党的坚强领导和科学指引。我区国企作为区域经济发展的“压舱石”和“顶梁柱”,必须深刻认识到,坚持和加强党对国有企业的全面领导,是应对一切风险挑战、抓住发展机遇的根本政治保证。各级领导干部要深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保企业的改革发展始终沿着正确的政治方向前进,步调一致地服务于区域发展大局和国家战略需要。
二、强化创新理论武装,将科学思想方法作为驾驭变局的行动指南
思想是行动的先导。在危机中育新机、于变局中开新局,必须具备洞察趋势、把握规律的智慧与能力。各级党组织要坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,特别是要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论。要善于运用这一科学理论观察分析形势,准确把握宏观经济政策、行业技术变革和市场发展趋势,提高战略思维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、底线思维能力。要鼓励领导干部在把握规律的基础上,勇于打破思维定势和路径依赖,做到准确识变、科学应变、主动求变,在面对新情况、新问题时,能够提出新思路、拿出新举措,不断提升决策的科学性和工作的前瞻性。
三、坚守人民至上立场,将汇聚民心民力作为抵御风险的力量源泉
人民是历史的创造者。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。国企的发展壮大,同样离不开职工群众的辛勤付出和人民群众的信任支持。我们必须牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持一切为了人民、一切依靠人民。在改革发展过程中,要始终把保障和改善民生、增进人民福祉作为出发点和落脚点,努力提供更优质的产品和服务。在企业内部,要尊重职工的主体地位,保障职工的合法权益,畅通职工参与治理的渠道,激发职工的积极性、主动性、创造性。唯有如此,才能在前进道路上筑牢最广泛的群众基础,形成万众一心、共克时艰的铜墙铁壁,为企业的持续健康发展凝聚起最磅礴的力量。





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