基层干部减负 提高工作效能

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基层是国家治理的最末端、服务群众的最前沿，与老百姓打交道最多，关系着千家万户的获得感和幸福感，特别是在需要解决棘手难题、做好群众工作、落实公共政策的时候，基层干部都是排头兵。但是，本应集中精力办实事的基层单位，却经常被大小会议、表格台账等“缠住了身”，越拉越多的群、没完没了的接龙、烦不胜烦的打卡，开不完的会、填不完的表、迎不完的检查……让基层干部不堪重负，无法腾出时间和精力来谋实事干实事。为基层减负是人心所向,也是推动改革发展稳定的迫切要求。习近平总书记多次强调为基层减负，并亲自谋划、亲自部署、亲自推动，把解决形式主义突出问题和为基层减负结合起来，作为党的作风建设重要内容统筹谋划、一体推进。把基层干部从形式主义、官僚主义的桎梏中解放出来，让他们腾出手脚和更多时间，保持旺盛精力，轻装上阵干工作，脚踏实地抓落实，创造经得起实践、历史和人民检验的实绩。

为基层减负，重在减形式主义、减官僚主义、减层层加码，减的是不必要的负担，树立正确政绩观，让形式主义成为无本之木。为此，必须明确基层该承担的工作范围、职责事项，主动倾听基层干部心声，了解他们的实际工作状态，针对检查考核多、工作台账多等干部群众反映强烈的形式主义、官僚主义问题，挖病灶、出实招，让基层干部看到实实在在的变化。同时还要引导各级领导干部树立和践行正确政绩观，加强上下联动、左右协调，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，健全基层减负长效机制，督促落实好基层减负各项措施，强化并充分发挥常态化整治工作合力，扎实推进基层治理体系和治理能力现代化，树立大抓基层的鲜明导向，完善重实干、重实绩、重担当的考核机制，持续推动精准问责、规范问责，把为基层减负工作中形成的成熟经验和有效措施固化下来，不断提高制度化、规范化水平。

持续深化为基层减负，是一场攻坚战、持久战。只要实干担当、久久为功，一个问题一个问题地解决，积小胜为大胜，为基层减负就一定能抓出实效，让基层充满干事动力、创业活力。