近日,国家发布了《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子的监督》。文中强调了加强对“一把手”和领导班子监督的重要性紧迫性,一把手”是党的事业发展的领头雁,领导班子是落实党中央决策部署的作战指挥部。因而,抓住“一把手”和领导班子监督这个关键环节,就抓住了监督工作的“牛鼻子”。 加强对“一把手”和领导班子监督,要着重突出政治监督。政治监督就是督促“一把手”和领导班子不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,心怀“国之大者”,带头维护党中央权威和集中统一领导,确保党中央重大决策部署贯彻落实到位。《意见》突出对“一把手”和领导班子的政治监督,重点提出“五个强化”。正人者必先正己,律人者必先律己。被人监督的同时,也是在警示自己和表率自己。作为一把手,自己也要以身作则,以上率下,督促组织上下自我约束,自觉抵制歪风邪气,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。 加强对“一把手”和领导班子监督,要紧盯关键少数。领导干部是党的执政骨干,是关键少数。我们要“抓住‘关键少数’,破解一把手监督难题”。各级领导班子“一把手”是“关键少数”中的“关键少数”。但我们必须清醒看到,现在对“一把手”监督仍是薄弱环节,完善党内监督体系、落实监督责任的任务依然十分紧迫。领导干部责任越重大、岗位越重要,越要加强监督。《意见》紧盯关键少数,旨在推动上级“一把手”抓好下级“一把手”,着力破解对“一把手”监督和同级监督难题。 加强对“一把手”和领导班子监督,要加强专责监督。纪委是党内监督的专责机关,是管党治党的重要力量。要发挥纪委对“一把手”和领导班子的监督。上级纪委要把下级“一把手”纳入监督重点,发现问题线索及时处置,履行好对下级“一把手”的监督职能;同级纪委要定期将同级领导班子成员特别是“一把手”落实主体责任、执行民主集中制、廉洁自律等情况向上级纪委报告;平时掌握了对下级“一把手”的反映,就要及时报告同级党委书记。 总之,破解对“一把手”和领导班子的监督难题,要紧盯关键少数,突出政治监督,实施靶向监督,强化同级监督,加强专责监督。与此同时,“一把手”和领导班子成员更要把责任扛在肩上,敢于监督,善于监督,勇于监督,做到知责、尽责、负责。(作者:倪洁婧)
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