共建共治共享，争做新时代“标兵”

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近年来，随着我国社会的持续发展和改革的推进，社区工作在推动基层治理和社区建设中发挥着越来越重要的作用。对于社区工作者来说，提高党建水平和整体素质，具备科学的思想、独立的判断能力以及解决问题的实践能力，是我们必须追求的目标。

《全国干部教育培训规划（2023-2027）》的出台，对于促进社区工作的创新发展和党建事业的提升起着重要的推动作用。

首先，规划的制定为党员干部提供了更为系统和完善的培训机制。作为社区工作者，需要具备良好的理论素养和实践经验，才能更好地适应快速变革的社区环境和岗位需求。通过规划所提供的培训机制，有机会接受到更加系统的学习和培训，不仅能够加强党建理论的学习，还能够提升实践能力和综合素质。

其次，规划注重问题导向的培训方式，能够更具针对性地提升自身能力。社区工作涉及诸多方面，面临的问题也是各异的。通过问题导向的培训方式，能够更准确地发现和解决在实际工作中遇到的困惑和难题。这将有助于提高解决问题的能力和思维能力，更好地适应社区工作中的变革和挑战。

此外，规划中强调了理论学习与实践能力培养的结合。社区工作是一项实践性很强的工作，需要具备较强的实践能力和解决实际问题的能力。通过规划所提供的培训，有机会将学到的理论知识与实际工作相结合，在实践中不断地深化理解和提升能力，能更好地应对社区工作中的各种挑战，更加贴近社区居民需求，促进社区的和谐稳定发展。然而，对于社区工作来说，规划只是一个重要的起点。在实际工作中，还要不断探索和创新，将规划中的理念和要求与社区实际工作相结合。首先，要树立人民利益至上的思想理念，不断深化服务意识，从社区居民的需求出发，积极提供实质性的帮助和支持。其次，要加强党组织的领导和组织建设，完善党组织在社区中的作用，激发党员干部的工作热情和责任心。同时，还要加强与社区居民的沟通和联系，建立良好的工作关系，深入了解社区发展需求和问题，积极推动社区建设和治理的进步。

另外，还应通过多种途径提高自身的综合素质。不仅要加强党建理论的学习，拓宽自己的知识面，提升工作技能和沟通能力。通过参加各类培训、研讨会和交流活动，与其他社区工作者进行互动和碰撞，分享经验和成果，不断提升自身的专业水平和领导能力。同时，要注重实践和反思，通过不断实践和总结经验，提高自己的问题解决能力，不断迎接新的挑战。

最后，要加强团队合作和协调能力。社区工作涉及多个部门和利益相关者，需要与他们进行良好的沟通和协调，形成合力。要善于发现和调动资源，搭建平台，推动各方面力量参与社区建设和发展。只有团结一心，共同努力，才能更好地服务于居民，推动社区的共同进步。作为社区工作者，要充分认识到规划的重要性，把握自身的发展机遇，不断提升自身素质和能力。