贯彻落实全国组织工作会议精神 ——加强工作素养 提高工作质量 7月3日至4日全国组织工作会议召开,会议上提出我党工作要有新气象新作为开创新局面。正所谓养兵千日用兵一时,面对日益严峻的工作环境,要有所发展,加强团队建设人才培养是基础,是必不可少的程序。通过政治思想、纪律作风、制度执行、业务能力等一系列内容学习考核,打造一支“识大体,顾大局,强服务,提效率”的工作团队,促进各项工作的开展,取得显著效果。 一要培养人才,以德为先。加强基层建设,首要确立人才的培养,注重德才兼备。开创工作新局面,重在贯彻党的组织路线,以党的领导为方针为主体。只有充满朝气,充满活力的高素养团队义无反顾的经磨难、扛重活,中华民族伟大复兴梦方能实现。 二要增强意识,坚定信念。作为一名基层员工自觉强化“四个意识”,思想上决不能松懈,必须认同上级组织决策,只有跟随组织的步伐,千秋伟业才能得以传承。贯彻工作路线,建设良好团队,深化团队信念,严明纪律,加强工作素养的同时从严从实抓工作,行动上必须服从组织,防微杜渐慎终如始,全力完成每一项工作。 三要发挥作用,高效推进。立足本职,着力开展眼前工作,工作中注重处理人际关系,构建和谐工作环境。利用信息科技技术加强协调,线上达成共事,线下加强联动,形成工作合力。确保思想路线、指导方向不变的情况下,把基础工作与计划性事件相结合,把握工作衔接时间,做到推进的有序、稳妥、高效、务实。
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