推进教育、科技、人才融合发展的高质量教育体系

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习总书记在会议上指出，关于建设教育强国的重要论述，我们始终要把教育摆在优先发展战略地位，持续落实立德树人根本任务，建设高质量教育体系，推进教育、科技、人才融合发展，深化教育综合改革，扩大教育开放，加强教师队伍建设，加快推进教育现代化，努力办好与城市发展定位相匹配的高质量教育。

治国经邦，人才为急。古往今来，人才都是富国之本，兴邦大计。纵观三国史，既是群雄逐鹿的历史，也是人才辈出的争夺历史。近年来，国内各地纷纷出台“人才新政”，对待人才，在各个方面都有优待或者特殊，例如落户购房、收入补贴、项目资助、工商登记、家属就业、子女上学、医疗养老等方面，效果明显，很多有意向的人才们纷纷被当地城市所吸纳。此外，对于一线城市等经济发达的地区，一直占有较大优势，这对于人才的竞争相当激烈，对于人才的这个政策也是层出不穷，形成了良性的竞争环境。

环境优则人才聚、事业兴。环境是人才集聚的关键因子，是人才竞争最基本的决定性因素。古语云“良禽择木而栖”，在现代社会，“木”就是我们常说的识才爱才敬才用才环境。 “周公吐脯，天下归心”之说等，都印证了营造识才爱才敬才用才环境的极端重要性。营造识才爱才敬才用才环境，必须有“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才”的尊崇。把识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，真正体现在吸引人才、留住人才、用好人才上，切实在人才培养、引进、使用上投入更大精力，集中更多资源，推动人才建设水平整体跃升，进一步打造务实管用的政策环境、拴心留人的服务环境、尊重人才的社会环境，这是最硬的道理、最便捷的路径。只有充分满足人才从事业到生活的多方面需求，全面体现出对人才的尊重、理解、关心和激励，才能更有利于吸纳人才和留住人才。

经济高质量发展离不开高质量的人才，人才是以创新驱动引领高质量发展的第一资源。人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的重要战略资源，是经济社会发展的基石。因此做好人才工作关键要因地制宜、多措并举做好招才引智，为下一步工作奠定良好基础。

国家经济的发扬与壮大，离不开大家的共同努力，更离不开人才队伍的默默付出。因此，在新时代的征程里，我们要加快教育、科技、人才融合发展，强化现代化建设基础性战略性支撑，充分发挥上海战略科技力量集聚、教育人才资源密集、产业基础雄厚的优势，推动高质量教育、高素质人才、高水平科创相互贯通协同，努力实现教育发展、科技创新、人才培养一体推进，原始创新、集成创新、开放创新一体设计，创新链、产业链、人才链一体部署，加快建设具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市，奋力书写中国式现代化的上海新篇章。