以“固本”“赋能”“搭台” 绘就流动党员管理新篇章

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近日，中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，对做好新时代流动党员管理工作作出部署。流动党员是党员队伍的重要组成部分，调动和激发流动党员的积极性和创造性，是各级党组织的一道必答题，也是事关中国式现代化的一件大事情。作为共产党员，要深入贯彻落实好《意见》要求，通过“固本”“赋能”“搭台”切实将流动党员服务管理工作落到实处，确保流动党员“流动不流失”“高飞不断线”“作用不打折”，为经济社会发展贡献更多力量

机制固本，兴利除弊,   让流动党员“流动不流失”。长期以来，流动党员管理体制机制不健全，相关群体分布广、类型多、流动快，“找不到”“管不好”的现象愈发突出，逐渐成为制约基层治理的一大瓶颈。针对这一“死角”与“盲区”，要以流动党员管理为抓手，建立统一的、覆盖各层级的流动党员党组织，并依照其不同类别进行分类管理，强化流入地与流出地的工作联动，形成党对基层社会治理、流动人口管理、新兴业态治理的领导体系，实现从“流入”到“融入”的管理转型；同时，要从机制设计上着手，做到“寓管理于服务”，通过信息化管理与学习平台打破时间、空间上的界限，提高流动党员党组织的内部凝聚力，形成组织体系健全、工作有效的流动党员管理组织网络。

数字赋能，多措并举，让流动党员“高飞不断线”。当前，数字服务已经渗透到经济社会、生产生活的方方面面，数字赋能也逐渐成为社会治理的“新赛道”。作为共产党员，要进一步探索信息化手段，建立流动党员信息数据库和管理台账,通过实行动态跟踪管理，使流动党员在流动过程中身份“不隐瞒”、党性“看得见”；要积极创新联系形式、优化服务管理场景、拓宽作用发挥渠道，通过邀请村书记、产业带头人、科技特派员等定期为流动党员线上“补课”，使党性教育更为便捷；要以“学习强国”、微信公众号、流动党员微信群为主阵地，搭建“云端课堂”““掌上课堂”，通过定期推送党的政策理论、党政讯息、技能培训等内容，让流动党员“流动不误学、离乡不离党”。

筑巢搭台，群策群力，让流动党员“作用不打折”。流动党员大多见多识广、思维开阔、信息灵通，是干事创业、发展建设的“潜在力量”。流入地党组织一方面要在集民智、聚民力上下功夫，主动为流动党员“搭台”，”根据流动党员年龄结构、文化程度、能力素质，为其“量身”定岗定责，鼓励他们在招商引资、技术引进、就业务工等方面“献计献策”“牵线搭桥”，引导流动党员从“旁观者”变为“参与者”，从“服务对象”变为“服务提供者””。另一方面要在当先锋、作表率上见真章，挖掘流动党员中的“精兵强将”，以“关键少数”带动“绝大多数”，鼓励流动党员在所在地“亮身份、当先锋、做表率”，引导他们本职岗位上敬岗敬业，尽心尽责，将优良作风转化为推动发展、基层治理、服务群众的实际行动