本帖最后由 铃铛 于 2024-6-26 11:37 编辑
基层是社会的“神经末梢”,基层工作的质量,直接关系到政策的落实力量,基层工作的速度,直接关系到群众的满意度。基础不牢、地动山摇,在我看来做好基层工作要多一份热情、多一份真情、多一份热血。 基层干部要永葆干事热情。基层事务繁杂,“上面千条线,下面一根针”,在开展工作过程中难免会遇到很多困难,作为基层干部,要把担当精神作为一种无私的政治品格、一种必备的基本素质、一种过硬的工作作风,体现到基层工作的方方面面。“肩扛千斤谓之责,背负万石谓之任”,要充满激情、矢志不渝为实现“两个一百年”目标而奋斗终身。只有激情不退、热情不减,干事业才会越干越有劲,破解难题才会越干越有成效。基层干部要有“不获全胜决不收兵”的工作豪情,要始终像100度的沸水一样,持续发挥干事热情。 基层干部要真情待民。现实中,个别基层党员干部工作方法简单粗暴,不善于与群众沟通,甚至不会与群众沟通,经常“好心做错事”,备受群众“冷面”相待。青年干部初入基层,要想做好为民服务工作,赢得群众认可和支持,就必须要先调整好心态、转变好角色,切莫有“救世主”思想,更不能有“官老爷”气派,要像25度的室温一样,待人以舒适,给群众以舒心,要用老百姓能听懂的话开展沟通交流,扎扎实实把实事、好事干到老百姓的心窝里,唯此,“为民服务”方算周到。 基层干部要以一份热血勇挑重担,不惧挑战。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,基层干部想要干事业,必须不惧挑战,直面困难。现在有一些“佛系”青年,只要生活稍有不顺心,就会立即退回自己的舒适圈,害怕失败,害怕承担责任,不敢拼搏,造成了他们的碌碌无为。基层干部要勇于面对繁杂的工作,勇于接受艰苦环境的挑战,到最需要的地方去,完成最不可能的工作,时代赋予我们建设祖国的使命,树高千尺不忘根,水流万里总思源。基层干部要时刻谨记出身于人民,亦将投身于人民,终不负人民。作为年轻干部,基层经验不足,更应当脚踏实地,置身事内的融入基层,以做实事、求实效的的工作态度,在基层大舞台上发光发热。
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