“技”之为重，“才”之为先

久远

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》，指出技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量，要求打造一支爱党报国、敬业奉献、技艺精湛、素质优良、规模宏大、结构合理的高技能人才队伍。人才是第一资源，健全高技能人才培养体系是建设社会主义现代化强国的必然要求。

选贤与能，唯才是用，以“慧眼”识才任才。选拔是用人的第一道关卡，各单位应当完善笔面试程序，优化考核制度，细化打分标准，全面评估业务能力与道德水平，把最合适的人放到最合适的位置上，杜绝以次充好、滥竽充数的现象发生，提升高技能人才队伍的整体素质。

因材施教，精益求精，用“良方”培才育才。要重视高技能人才拥有的发展潜力，从具体技能和具体项目着手，通过有针对性的培养方式，加强高技能人才的知识更新与技术创新，鼓励他们将所学内容运用到实践中来，从而推动生产力大幅提升，创造巨大经济价值。

论功行赏，奖罚分明，凭“真心”引才留才。应当大力实行人才激励举措，对高技能人才的生活质量提供基本保障，并设立公平合理的薪酬制度，确保多劳者多得，技高者多得，避免因收获与付出不成正比导致人才流失。此外，还应疏通晋升渠道，公开奖励机制，促使高技能人才鼓足干劲力争上游，以实干出业绩，成功实现自我成就和发展。