“三抓三促”促年轻干部担当作为
“三抓三促”促年轻干部担当作为 年轻干部是党和国家事业发展的希望，是实现中华民族伟大复兴的生力军。通过立足本职工作岗位，深入学习夯实思想根基、脚踏实地强化自身本领、廉洁从政坚持优良作风，则是年轻干部快速、稳步发展的当务之需。抓学习促提升，学习交流有广度。年轻干部应牢固树立终身学习的理念，在勤学多思中固本，着力锻炼勤于学习、刻苦专研的精神，把学习变为一种自觉行为，不断提高自己的才识，不断开阔思维眼界、丰富知识储备。同时还应向身边的同志和领导学习，学习他们认真负责的工作态度、求变创新的工作方法和处理复杂问题的工作能力，切实增强工作的前瞻性、主动性、系统性，更好地服务于自己所肩负的工作，将理论知识转化为谋划工作的思路和改进工作的实举。抓执行促落实，精准破题有深度。年轻干部正处于积累经验、增强本领的黄金时期，应该把真抓实干作为首要任务，作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式，用真刀真枪锤炼能力，矢志在经风雨见世面中增长才干、提升能力、扛起重担，少点“空表态”，多些“实干劲”，少当“传声筒”，争当“行动派”。要增强政策意识，“吃透”上情，把学习掌握政策作为一项长期任务，在学思践悟中善作善成，多练就干事创业的实招、新招、硬招，掌握精准破题的本领，真正做到想干事、能干事、干成事。抓效能促发展，作风转变有力度。年轻干部可塑性强，易受外界影响，只有崇德向善，严守规则，才能走得长远。工作中，年轻干部应做到知敬畏、明底线、受警醒，紧绷廉洁自律之弦，不越红线底线，时刻防止“贪欲缠身”“人情腐败”“权力寻租”等陷阱，谨防成长“黄金期”变成由风及腐的“危险期”。生活中，要净化社交关系，排除身边的“毒”，坚决抵制享乐主义、奢靡之风，摆脱低级趣味，培养健康的生活情趣，帮助年轻干部开阔眼界、丰富知识、焕发精神，在一定程度上启发着年轻干部最大限度地发挥自己的能动性、创造性、积极性，为党和人民的伟大事业贡献更大力量。
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