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[已推搜狐] 破解“一拨又一拨”还须做好加减法

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发表于 2018-10-18 11:52:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
必要的督查检查考核,能发现中央重大决策部署落实是否到位,落实过程中有哪些问题、应如何改进,有哪些经验值得推广,是推进工作的重要手段。但过多过滥甚至有些完全没必要的督查检查考核,却成为严重影响基层干部工作的因素之一。声声抱怨背后,是基层干部不堪承受之重负。(10月17日 中国纪检监察报)

近年来,针对基层的督查检查是越来越频繁了。笔者也是一名基层干部,多的时候,仅一个月时间就要接受扶贫、环保、执法、卫计、教育等各类督查检查多达十余次,为了准备各种印证资料根本无暇顾及自己的“分内之事”。“一拨又一拨”的督查检查该如何化解?如何真正让基层干部把有限的时间投入到主责主业、服务百姓之中?笔者认为还需要做好加减法。

做好数量的“减法”。督查检查的确查出了不少庸政懒政怠政问题,切实减少了不作为、慢作为以及乱作为的现象,推动了工作的高效开展。也正因为督查检查取得了相应的成效,因此督查检查便层层加码,泛滥开来。实际工作中,部分检查督查交叉重复,浪费了人力、物力,查处的问题也停滞在“资料不齐全”“记录不规范”表面。要想督查检查回归本真,就必须加强统筹力度,从源头抓起,从上级机关做起,严格按照党中央和国务院要求,统一部署和依法依规开展督查检查,同类事项合并进行,涉及多部门的联合组团下去,防止重复扎堆、层层加码,不兴师动众,不影响单位正常工作。

做好精度的“加法”。督查检查要带着问题出发,必须在“专”字上下功夫,特别是业务部门,要充分聚焦自身业务,该管的要下大力气管,管到细处、管到实处、管到关键处。不属于督查检查范畴的,坚决不涉猎,坚决不给基层添加负担。力求在方式方法上精准有效,督查检查不是光听汇报,看脸蛋,查表格,要走到广大群众中去,注重倾听群众感受,观察群众言行,把督查检查的标准建立在群众获得感、幸福感、安全感提升之上。
(作者:文卓)




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