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以人才引进加快乡村振兴脱贫攻坚

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发表于 2019-4-24 20:29:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
当前,扶贫攻坚进入关键时期,各地区加快乡村振兴急需紧缺专业人才引进工作,面向全国通过招引人才、打造品牌等,多措并举推动乡村振兴。(人民网,423

汇聚各方力量加速推进乡村振兴,脱贫攻坚,实现扶贫工作向“精准”转变。强化基础设施先行“脱贫”,丘区,农村面积广,工业基础薄弱,发展滞后。所以坚决在精准解决扶贫攻坚中的突出问题,精准制定帮扶计划,全面落实扶贫攻坚责任,扎实做好扶贫攻坚的工作统筹;要着眼全面解决农村突出问题,按照因地制宜、实事求是的原则,深入推进“三攻坚、三改善”。大力实施农村道路建设,推行村道水泥路建设“群众主导”机制。强化初步形成以国道、高速公路为主干,以乡村干道、乡村环线为经络的交通网络。

“第一书记”驻村帮扶,是推动乡村振兴精准扶贫的又一举措。加强基层党组织建设,帮助制定扶贫攻坚计划,开展为民办事服务。当前,各地区“第一书记”奋战在基层一线,把抓党建作为第一责任,把促发展作为第一要务,把为民服务作为第一宗旨,在经济发展、民生改善、社会和谐方面取得了实实在在的成效。制定《“第一书记”帮村工作目标责任书》,要求“第一书记”建强基层组织、推动乡村振兴脱贫攻坚任务。切实提升村级组织治理水平,创建农村品牌效应,扩大影响力,帮助解决贫困村基础设施建设、品牌创新和产业发展。

实施振兴乡村战略,打赢脱贫攻坚,其核心内容就是要推动实现农业强、农村美、农民富的目标任务。众所周知,人才是生产力中最具有革命性的要素,对于各行各业的贡献有目共睹。推动落实乡村振兴战略,离不开人才的贡献和推动。还须进一步优化人才工作理念,用科学人才观指导农村人才队伍建设,发挥人才兴农富农的积极作用,推动乡村振兴步入新局面。新一轮乡村振兴、脱贫攻坚工作,正在各地区悄然打响,坚决打赢脱贫攻坚任务,达成全面建成小康社会的梦想。
作者:宋砚幽





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