“事要去做才能成就事业,路要去走才能开辟通途。”复兴路上,领导干部要做发展的“开路人”,顺应人民新期待,勇于担当、奋发有为,真正做到为官一任,造福一方。(2月18日,新华网)
习近平总书记提出“要做发展的开路人”。什么是发展的开路人?就是要带领干部群众谋事创业,一起做好经济社会发展工作,让老百姓生活越来越好。做发展的开路人,考验领导干部的执政理念和执政能力,领导干部要适应和引领经济新常态,回应人民新期待,团结带领干部群众走出一条可持续发展之路。
领导干部要增强判断力。领导干部只有具备强大的判断力,才能在现实是非面前保持清醒的政治头脑和正确的政治方向。判断能力人皆有之,作为领导干部而言,除了坚强的自信心,还需要勤于思考和善于调查研究,这对于我们是否能够准确判断是至关重要的。领导干部要学会正确判断事务和甄别真假的科学方法,认真分析事件的外在表现和实际内涵,培养敏锐的洞察力,用全面的、系统的、辩证的方法去分析和解决现实问题。
领导干部要增强执行力。为政之要,贵在落实;落实之要,重在执行。提升领导干部执行力,关系到党和国家事业的长远发展,关系到党执政能力和执政水平的整体提升。领导干部要牢固树立正确政绩观,把抓执行、抓落实的出发点放到为党尽责、为民造福上;把抓执行、抓落实的落脚点放到办实事、求实效上;把抓执行、抓落实的重点放到立足现实、着眼长远、打好基础上。
领导干部要增强协调力。协调能力是一个领导干部素质的基本要求。坚持民主集中制原则,协调各方,才能把握全局;协调到位,才能团结和谐、干成事业;协调不好,则会产生摩擦、影响工作。提高协调力就是要加强沟通与联系,注意方式与方法,既要协调好上级和下级的关系,也要协调好内部与外部的关系;既要“巧弹钢琴”,也要学会“反弹琵琶”,掌握分寸、把握平衡。
新时代领导干部只有始终保持昂扬向上的精神状态、锐意进取的干事激情,勇于负重,大胆担责,才能无愧于人民公仆这个称号。 作者:李倩倩
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