为更好推动党中央和省委决策部署贯彻落实,进一步改进工作作风,坚决克服形式主义、官僚主义,切实减轻基层负担,近日,省委办公厅印发了《关于进一步统筹规范督查检查考核工作的通知》。(2月18日,四川日报) 开展督查检查考核工作,本意是促进工作能够更好地开展,但是由于管理方面的措施不够,衍生出了形式主义泛滥、官僚主义等问题,导致督查检查考核无法全部做到实打实,查实情、求实效。每一次督查检查考核,基层都要准备若干迎检材料,都要花费无数时间和精力,让做事干部苦不堪言,尤其是重留痕轻实绩、动不动就追责问责的做法,呈现了“做的越多,错的越多”的现象,更影响了干部干事的积极性。 去年,习近平总书记多次作出重要指示,指出现在下去督查的太多,检查考核过多过频,基层不堪负担,要统筹解决,强调“不能简单以留痕多少、上报材料多少来评判工作好坏”,“把基层从提供材料的忙乱中解放出来”,“现在基层干部说‘上面千把锤、下面一根钉’,‘上面千把刀、下面一颗头’。这种状况必须改变!”省委出台《通知》,就是要加强对督查检查考核工作的统筹规范,切实减轻基层负担,更好地激励干部担当作为。 只有规范督查检查,才能切实推动工作落实,激励基层干部更担当更作为。督查检查考核工作是推动党的理论和路线方针政策、党中央决策部署贯彻落实的重要手段,目的就是更好推动工作落实,激励鞭策干部奋发有为地开展工作。是改进党的作风、激励广大干部担当作为的重要举措。出台《通知》,也是贯彻落实习总书记一系列重要讲话和指示要求,坚决纠正抓落实中形式主义、官僚主义现象的实际行动。 规范督查检查考核,切实推进工作落实,也是解决当前督查检查考核工作中突出问题的迫切需要。现在各种督查检查考核名目繁多,数量多、名目多、形式主义的东西多,有的考核重点不突出、针对性不强。基层的企业、学校、社区、村(镇)都涉入其中,助长了形式主义、官僚主义,损害了党群干群关系,甚至严重影响地方和基层的正常工作。 规范督查检查考核,切实推进工作落实,增强科学性针对性实效性,坚决撤销形式主义、劳民伤财的督查检查考核事项,强化督查检查考核结果的分析运用,鲜明树立重实干重实绩的导向。 作者:文初
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