干部培训要打好特色牌

杨小凡

近年来，成都市在干部教育工作中，以坚定理念信念为根本，开发特色党性教育资源，深挖地方党史资源，建成中共成都历史展览馆，放大本土红色资源优势，打造邛崃市、大邑县红军长征红色教育基地等，让党员干部在实地体验中把红色基因渗进血液、浸入心扉。（12月12日，中国组织人事报）

开发特色党性教育资源、放大本土红色资源优势，可以说成都自党性教育上又给许多地方都树立了一个标杆。众所周知，红色革命文化是中华优秀传统文化的重要组成部分，凝结了无数仁人志士的心血，是中国共产党在领导全国各族人民进行长期革命建设的伟大历史实践中积淀而成的一种特殊文化形态，是中国共产党人坚定立场、追求崇高、顽强斗志、不畏困苦，实现中华民族伟大复兴的强大精神动力和源泉。

然而，不少地方依然对党性教育认识不够、重视不够。在各种纷繁复杂的思潮面前，一些党员干部的三观发生变化，理想信念淡化、党性修养不够、宗旨意识淡化、群众意识不足、服务水平不够、应对复杂问题能力不足等问题集中显现。常言道“思想是行动的指南”。有什么样的行动，就折射了什么样的思想。正是基于此，在新时代组织广大党员干部接受“红色革命教育”正当其时、意义重大。因而，成都通过开发特色党性教育资源、放大本土红色资源优势确实是非常有针对性的，也从侧面诠释了成都近年来发展的动因。

据悉，当地每年组织学员到延安、井冈山、红旗渠以及省内阿坝州黑水干部分院等红色教育基地开展党性锤炼；同时开发特色党性教育资源，建成中共成都历史展览馆，通过参观讲解、互动讨论、重温入党誓词、举行主题党日活动等形式，让历史的教育“活”起来；放大本土红色资源优势，打造邛崃市、大邑县红军长征红色教育基地等，让党员干部在实地体验中把红色基因渗进血液、浸入心扉，取得了较好的效果。

当前，我们的教育培训不少，但是有特色的不多。着眼未来，推进党性教育还应在针对性、时效性和创新性上做文章。各地要深入挖掘本地红色文化资源，让红色教育贯通理论与现实，融通精神与历史，让红色精神在党员中入脑入心。要根据不同对象设置不同的内容、选择不同的课题、开展不同的教育形式，让党员干部到感染、受到教育、强化党性。要创新宣教方法，邀请专家讲者、老红军后人、老党员等面对面交流，精心打造现场教学和强化体验教学，为党员干部教育探索新路。

（作者：杨小凡）