换届“回头看”促“向前走”

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　    村“两委”是党在农村的政权基础，是基层群众的“当家人”“领路人”。村“两委”换届工作，直接关系到党在农村的执政基础，决定着脱贫攻坚和乡村振兴深度融合的发展成色。做好村“两委”换届工作，不仅仅是规矩钩绳、写好选举工作的“主体文章”，更需秉轴持钧、写好调研督导的“后半篇文章”，通过换届“回头看”，助推村“两委”换出新风貌，发展迈出新步伐。

　　看新面貌，促队伍建设向前走。村“两委”换届为班子队伍注入“源头活水”，但“面子”新更需“里子”好。换届“回头看”的首要就是调研班子队伍整体情况，指导新老班子做好“接力棒”的传递，把“现在时”的日常工作交接好，把“进行时”矛盾纠纷处理好，把“将来时”的部署谋划安排好，让离任者留下干劲，让接任者担起责任。注重研判班子队伍的年龄结构和学历层次，指导村“两委”加强年轻干部的培养使用，构建年轻干部梯次培养链，确保村“两委”干部队伍“后继有人”“后继人优”，把队伍堡垒建强建实，为干事创业提供坚强人才保障。

　　看新作为，促为民服务向前走。新队伍有新面貌，新面貌也当有新作为。作为村民群众的“大家长”，村“两委”班子离群众最近，最熟悉群众所想、所需、所盼，更需要站在全局角度谋划村务发展、解决群众难题。换届“回头看”的“重心”就在村“两委”为民服务的举措和成效上，着眼于新任班子成员是否深入田间地头、锅前炕头，是否有带动群众致富增收的好路子，是否有化解矛盾纠纷的好法子，鼓励支持有作为、敢担当的班子成员办实事、干好事，及时调整不合格、不胜任的班子成员，推动村“两委”干部为民服务出实效。

　　看新风气，促清廉氛围向前走。“打铁还需自身硬”，想要村集体强、村民富，村“两委”班子就要树立清正廉洁的干事创业“风向标”。换届“回头看”不是走过场、走形式，而是通过廉政谈话、入户走访等形式，了解掌握新任村“两委”干部的廉政勤政意识和行为，同时注重以身边事教育身边人，给新任村干部打好“预防针”，提醒把好用权“方向盘”，系好廉洁“安全带”，营造良好的党风、政风、村风、民风，将清廉效能转化为发展动能，加速推动乡村振兴再上新台阶。